Có nhiều trung tâm công nghệ thông tin (CNTT), công nghiệp phần mềm lớn, thu hút nhiều nhân lực như Khu công nghệ cao, công viên phầm mềm Quang Trung, Công viên tri thức Việt Nhật… nên nhu cầu về nhân lực ngành công nghệ thông tin tại TP Hồ Chí Minh từ nay đến năm 2015 sẽ luôn chiếm khoảng 4% tổng nhu cầu nguồn nhân lực, tức ở mức trên 10 ngàn người/năm.
Trong lực lượng lao động ngành CNTT này, nhu cầu nhân lực về an ninh mạng càng trở nên cần thiết và thiếu gay gắt, nhất là sau một loạt vụ hacker bẻ khóa gây tê liệt, đánh sập mạng của nhiều cơ quan, đơn vị xảy ra gần đây. Mặt khác, hiện mới chỉ có rất ít Trang Chủ Không Chặn Của OK9.COM Chính Thức lớn, Trang Chủ Không Chặn Của OK9.COM Chính Thức trên địa bàn đủ khả năng chi hàng triệu USD đặt mua phần mềm riêng để tăng tính bảo mật thông tin. Vì vậy, riêng về lĩnh vực an ninh mạng, mỗi năm thành phố đã cần đến 1.000 nhân viên bảo mật.
Tuy nhiên, theo kết quả khảo sát của ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP Hồ Chí Minh: Hiện tại, trên địa bàn có 35 trường đại học tuyển sinh ngành CNTT với 5.857 chỉ tiêu hằng năm, trường nhiều nhất là Đại học KHTN cũng chỉ đào tạo được 850 chỉ tiêu mỗi năm.
Ở bậc cao đẳng và THCN, hằng năm tổng chỉ tiêu đào tạo ngành CNTT cũng mới dừng ở con số 5.340. Với bậc đào tạo nghề, các trung tâm tin học cũng chỉ đào tạo được gần 2.000 nhân lực ngành CNTT mỗi năm. Tổng số nhân lực CNTT này sau khi ra trường còn phục vụ nhu cầu cho các địa phương khác của khu vực và cả nước nên lực lượng lao động trong lĩnh vực CNTT tại TP Hồ Chí Minh luôn thiếu.
Ông Tuấn cho rằng, ngay trong năm 2012 này, nhu cầu nhân lực ngành CNTT đã ở top có số lượng tuyển dụng cao. Song, nghịch lý ở chỗ xu hướng nhân lực theo học ngành CNTT đang giảm
